全市区县政协工作座谈会对“十五五”时期全市政协事业发展进行再部署，对市区协同工作重点进行再明确，以会代训对履职能力进行再培训，意义重大。九龙坡区政协将全面对标落实会议任务安排，在协商平台建设、深化改革、规范运行、能力提升上提能升级，深入践行全过程人民民主。

突出扩面提质，建好三级协商平台。迭代升级“一廊一园一中心”协商民主示范带，完善功能、丰富场景，优化运行机制，年均举办活动20场以上。做深做实镇街政协委员工作站，年均开展协商活动60场以上；通过单建或联建实现界别委员工作室全覆盖，年均开展协商活动60场以上。依托村居、园区、楼宇、企业等新设一批基层协商点，方便群众就近就便参加协商。

突出探索创新，推进五项改革举措。承接提案工作“一件事”改革，优化提案“提、立、办、督、评”全过程数实结合流程，助力构建提案工作多跨协同数字化工作体系。承接“界别同心汇”凝聚共识机制改革任务，年均开展“政协九说”宣传宣讲活动100场以上，更好传播党的声音、凝聚人心力量。抓好共建“渝事好商量”市域协商协同机制改革试点，每年开展“政协+”协商活动10场以上，推动政协与民主党派、人民团体、社会组织、基层协商协同发力。抓好“数智协商”综合场景建设试点，实现履职事项全流程线上闭环管理，开展网络协商议政4场，提高协商便捷度、扩大群众参与面。深化区政协委员履职机制改革，畅通委员履职渠道、丰富委员履职场景，进一步提升委员履职效能。

突出规范运行，完善三项工作机制。完善“多跨协同”机制，推动协商活动跨层级、跨专业、跨系统开展，每年多跨协同协商议题不低于重点协商议题的30%，形成协商合力。完善“委站联动”机制，深化专委会对委员工作站（室）的指导、联动，年均联办活动30场以上、形成协商意见120条以上。完善协商成果闭环落实机制，年均形成提案、社情民意信息、协商报告等协商成果400项以上，推动协商成果从形成、采纳、落实、反馈全链条高效运行，把“纸面建议”转化为“发展实效”。

突出强基固本，提升三大履职能力。提升党建引领能力，强化思想政治建设，深化“政协九说”党的创新理论宣讲品牌和“支部建在委站上、委员聚在党旗下”党建品牌，引导广大委员在党旗下履职尽责、担当作为。提升委室履职能力，精准选题、深度调研，创新协商议政方式，高效联络服务委员，各专委会每季度开展协商活动不少于1场，更好发挥好政协履职基础性作用。提升委员履职能力，年均举办学习培训活动5场以上，开展委员履职画像，完善考核评价制度，更好发挥政协履职主体作用。（作者黄红系九龙坡区政协党组书记、主席）